knowledge management

Gestion des Connaissances Knowledge Management ARDANS

logiciel AKM
15/03/2023- PARNASSE et OPHELIE, les événements ARDANS de mars 2023
Découvrez le calendrier des événements ARDANS en mars 2023. Le projet PARNASSE présenté au Digital Workplace 2023 et le projet OPHELIE présenté au...
27/02/2023- CIM 61968 - Formation CIM Aspect Ressources avec ARDANS
Découvrez le CIM 61968 et l'aspect ressources. Cette formation CIM est proposée par ARDANS, expert en ingénierie de l’information, organisme de...
16/02/2023- Formez-vous au CIM Common Information Model avec ARDANS !
ARDANS, expert en ingénierie de l’information, propose la formation « Comprendre et utiliser le CIM Common Information Model » pour améliorer...
ingénierie des connaissances

Ardans Knowledge Consulting & Software Solutions est le cabinet expert en gestion de l'information ou Information Technologies et référent français en gestion de la connaissance Knowledge Management pour les entreprises. Ardans SAS s'est imposée en leader de l'ingénierie de la connaissance en France en proposant une offre de conseil mêlant expertise IT (Information Technology) & expertise KM (Knowledge Management), d'édition de méthode et d'outil d'ingénierie de la connaissance (AKM pour Ardans Knowledge Maker) ou de bibliothèque de composants logiciels (AIM pour Ardans Information Maker) . Pour réaliser vos projets de système d'information et de connaissance (SIC), Ardans propose une offre complète "Consulting & Services" ainsi que des solutions logicielles industrielles, fruits de la capitalisation du retour d'expérience de ses opérations. L'objectif est clair : mettre l'information et la connaissance en action.

dimanche 26 mars 2023

PARNASSE et OPHELIE, les événements ARDANS de mars 2023

Le calendrier des événements Ardans à Paris pour célébrer ce printemps 2023

L'actualité Ardans est très riche sur cette période
du 21 au 23 mars 2023 à Paris.
Les nouvelles offres PARNASSE et OPHELIE sont présentées
à DigitalWorkplace et à Search-Day : voici le calendrier !


Les deux sites parisiens concernés sont :
 


Le programme est le suivant :

  • 21/03/2023 de 16:15 à 17:00 Paris-Expo Porte de Versailles
    "I-Expo Salle : Rousseau"

    Intelligence artificielle, datas, analyse prédictive : quels apports concrets pour l'Intelligence Economique et l'analyse stratégique ?
    avec Alain BERGER,
     
  • 22/03/2023 de 11:00 à 12:00 Paris-Expo Porte de Versailles
    "DigitalWorkplace Salle : Voltaire"

    L’utilisateur au centre de vos outils : conseils pour développer en mode agile votre digital workplace et vos outils digitaux internes
    avec Jean-Pierre COTTON,
     
  • 22/03/2023 de 14:00 à 14:45 Paris-Expo Porte de Versailles
    "DigitalWorkplace Salle : Dumas"

    Comment apprécier la véritable nature du système de knowledge management actuel de son organisation ? PARNASSE l'aide pour apprécier un SKM selon l'ISO30401
    avec Aline BELLONI et Daniel COLAS du Club Gestion des Connaissances

    Pour en savoir plus : Le Club Gestion des connaissances & Ardans dévoilent PARNASSE le 22 mars 2023 lors de Digital-Workplace à Paris-Expo - Porte de Versailles
     

  • 22/03/2023 de 16:00 à 16:45 Paris au siège de l'IESF
    "Search-Day - Siège de l'IESF"

    OPHELIE - Harmoniser pour parler le même langage
    avec Laurent GIRE et Jean-Pascal PERREIN du Cabinet 3org

    Pour en savoir plus : Ardans et 3org présentent OPHELIE lors de Search-Day au siège de l'IESF
     
  • 23/03/2023 de 15:15 à 16:15 Paris-Expo Porte de Versailles
    "DigitalWorkplace Salle : Voltaire"

    Une digital workplace pour tous : permettre à tous l’accès à l’information et le partage de connaissance
    Avec Alain BERGER,
     
  • 23/03/2023 de 16:30 à 17:30 Paris-Expo Porte de Versailles
    "DigitalWorkplace Salle : Voltaire"

    Futur environnement digital de travail et expérience collaborateur augmentée : quelles avancées concrètes et innovations ?
    Avec Patrick PRIEUR

Le crédit image est lié à une réalisation d'Alain Berger sur le logiciel Dall-E 2 de la société OpenAI le 13 Mars-2023.

technologies de l'information

L'ensemble de nos méthodes et techniques ARDANS sont mises en œuvre par nos ingénieurs de la connaissance chargés de recueillir, formaliser et expliciter les connaissances implicites détenues par les « sachants » ou experts métier.
Cette démarche comprend : Les recueils d'expertise et de connaissances, Les études et l'audit, La réalisation de cartographies, La mise en place d'un projet KM.

Si l'ingénieur de la connaissance travaille sur la structuration du patrimoine et son enrichissement par des connaissances explicitées et validées par les experts, le métier de Knowledge Manager est centré sur le processus lié à la vie du dispositif de gestion du patrimoine de connaissances. Ardans propose également les formations KM Knowledge Management suivantes destinées au knowledge manager ou à toute personne s'impliquant dans un projet de management des connaissance : L'Initialisation au transfert des connaissances, L'évaluation et repérage des connaissances clés, La conception et structuration d'un domaine de connaissances, La capitalisation des connaissances : savoirs savoir-faire et retour d'expérience, L'organisation, l'animation et le pilotage d'un dispositif de connaissances.

Le management des connaissances ou Knowledge Management est l'ensemble des méthodes et des techniques (y compris les outils logiciels) permettant d'identifier, de capitaliser, d’organiser, de rechercher, de consolider, de valider, de partager, d'analyser, de faire évoluer et vivre des connaissances entre les membres de l’organisation. Le management des connaissances a donc pour objectif de constituer une mémoire vivante accessible en contribution (enrichissement) et/ou en diffusion (consultation).

ARDANS expert français de la gestion de connaissances ou Knowledge Management, intervient dans une grande diversité de secteurs. De nombreuses entreprises ont fait confiance à Ardans pour bénéficier de son expertise concernant le management des connaissances d'une part et l'enrichissement des systèmes d'informations d'autre part. Selon le secteur d'activité : l'énergie, la santé, l'industrie, les services, le BTP ou encore le secteur bancaire, les entreprises sont confrontées à différentes problématiques telles que l'apparition de certaines législations, l'évolution des connaissances, le risque de perdre une connaissance critique, le besoin de mettre en place un référentiel unique afin que tous les acteurs puissent accéder immédiatement aux connaissances, le besoin de formaliser des savoir-faire tacites, de gérer et rendre cohérent un volume considérable d'informations venant de sources variées, d'informatiser des données qui étaient livrées sous la forme d'un livrable papier.

Chaque domaine d'activité a ses propres contraintes et ses exigences. Les solutions mises en place par la société Ardans ont été pensées dans un souci d'adaptabilité, d'évolutivité, d'accessibilité avec une ergonomie optimisée, une interface facile d'utilisation. De plus, les entreprises bénéficient d'une importante autonomie en ce qui concerne la configuration ou la mise à jour de nos solutions.

La Base de Données Economique & Sociale BDES est un module pour la sécurisation de l'emploi. Fort de son expérience et de son expertise en gestion des connaissances, notamment dans le développement de son logiciel Ardans Knowledge Maker®, Ardans a décliné le module BDES (exBDU-IRP) afin de proposer un outil « clé en main » sans développement complémentaire qui se décline selon l’image et la culture de l’entreprise.
Cet outil vient répondre à la Loi de sécurisation de l’emploi (Article L2323-7-2) et à l’obligation pour les entreprises de mettre en place "une nouvelle source d’information pour les représentants du personnel" qui prend la forme d’une Base de Données Economique et Sociale (BDES). Cette base de données se doit d’être unique pour l’ensemble des Instances Représentatives du Personnel (IRP). Le législateur impose sa mise en place au 14 Juin 2014 pour les entreprises de plus de 300 salariés et au 14 Juin 2015 pour les entreprises de plus de 50 salariés.